しょくサポート 事業所概要
事業所概要
| 事業所名 |
しょくサポート |
| 所在地 |
〒562-0001 大阪府箕面市箕面六丁目４番４３号 ジョイビル3階 |
| TEL＆FAX |
072-734-8932 |
| 営業時間 |
月曜日～金曜日（祝日を除く） AM9:00～PM4：30 |
| 事業内容 |
障害福祉サービス 就労継続支援B型 |
| 事業所名 |
しょくサポート池田 |
| 所在地 |
〒563-0024 大阪府池田市鉢塚3丁目15-5A |
| TEL＆FAX |
072-710-5642 |
| 営業時間 |
月曜日～金曜日（祝日を除く） AM9:00～PM4：30 |
| 事業内容 |
障害福祉サービス 就労継続支援B型 |
| 運営会社 |
株式会社 しょく |
| 代表取締役 |
牧 多佳子 |
| 法人設立 |
2021年12月 |
理念と方針
- 経営理念 -
障害福祉サービス事業所「しょくサポート」は利用者一人ひとりの思いによりそい、心身の健康とその人の望む自立した暮らしをめざして支援します。
- 経営方針 -
1. 個人の尊厳と人権を尊重します。
2. 利用者一人ひとりの希望にもとづく自立生活を支援します。
3. 利用者の安全を第一に、安心と満足感にみちた福祉サービスを提供します。
4. 地域に開かれた事業をめざすとともに、地域福祉の増進に貢献します。
5. すべての利用者と職員がいきいきとやりがいをもって働ける職場環境づくりに努めます。
処遇改善加算に基づく取組について
- 加算取得状況 -
福祉・介護職員処遇改善加算（Ⅰ）
福祉・介護職員等特定処遇改善加算
福祉・介護職員等ベースアップ等支援加算
- 職場環境等要件の実施項目 -
| 区分 |
職場環境等要件内容 |
取り組みの内容 |
| 入職促進に向けた取組 |
法人や事業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 |
経営理念・経営方針の明確化とその実現のため、新たに入職した職員への研修の実施。 |
| 資質の向上やキャリアアップに向けた支援 |
働きながら介護福祉士等の取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引研修、強度行動障害支援者養成研修、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等 |
介護福祉士等の取得を目指す者に対する実務者研修受講支援として、講習会・国家試験受験のための特別休暇を付与する。 |
| 両立支援・多様な働き方の推進 |
子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指すための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備 |
出産・育児・介護等の休業について、就業規則で定めている。 |
| 腰痛を含む心身の健康管理 |
事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備 |
事故・緊急時の対応マニュアルを整備している。 |
| 生産性向上のための業務改善の取組 |
業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減 |
記録等の効率化のため、福祉ソフトの活用をする。 |
| やりがい・働きがいの構成 |
ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善 |
毎日のミーティングをおこない、支援の振り返りの機会を設ける。 |
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